Category Archives: Firmy

Firemní vzdělávání s výsledky: Jak zjistit, zda se vyplatí?

Investice do vzdělávání zaměstnanců jsou pro firmu důležité – víte však, co vám skutečně přinášejí? Jakých pokroků na školeních zaměstnanci dosahují a jak zlepšují obchodní výsledky? Je možné měřit efektivitu vzdělávání v reálném čase? Na bezplatném webináři ve čtvrtek 21. srpna 2025 vám představíme konkrétní nástroje, které mají manažeři k dispozici pro hodnocení efektivity ve vzdělávání Praktický… Read More »

DIGIVITALITY Demoday spojil špičkové startupy a nemocnice napříč Evropou

Demoday projektu DIGIVITALITY v pražském WorkLounge ukázal, že propojení startupů, nemocnic a odborníků může výrazně urychlit přenos inovací do zdravotnické praxe. „Pro mě jako zakladatelku startupu je klíčové být součástí takových akcí. Vidět různé pohledy na to, jak překlenout propast mezi nemocnicemi a inovátory, bylo nesmírně cenné,“ uvedla Lenka Šomvárska, CCO Vitadio, která ve své… Read More »

Mastermind skupiny: Prostor pro růst, sdílení i odhodlání

Být lektorem, koučem nebo mentorem je radost. Ale taky to může být samota, únava, zahlcení nebo stagnace. Pokud to znáte, může být mastermind přesně to, co vám pomůže se nadechnout – a jít dál s větší lehkostí i jasným záměrem. Co to vlastně je mastermind? Mastermind skupina je malý a uzavřený kruh lidí, kteří se… Read More »

V Praze bude BioEquity, největší evropská konference pro biotech investory

BioEquity už 25 let propojuje přední světové investory, startupy a technologický transfer v oblasti biotechnologií. Českého pořadatelství se ujme asociace Prague.bio. Česká republika tak nadále posiluje svou pozici v rámci evropského biotechnologického sektoru a pořádání této globální akce je na této cestě významným krokem. “Nejen pro evropskou, ale i světovou biotechnologickou komunitu má konference BioEquity… Read More »

Staň se lektorem, který inspiruje. Přidej se na školení, které tě posune dál

Zažij jednodenní školení, které tě naučí víc než jen teorii. Poznej principy neformálního vzdělávání, objev sílu skupinové dynamiky a získej cenný feedback v přátelské komunitě lidí, kteří to myslí s učením a rozvojem opravdu vážně. V Dobrovolnické akademii věříme, že každý může být průvodcem – když dostane prostor růst. Naše jednodenní školení Chci lektorovat je… Read More »

Největší vysokoškolská soutěž v ČR zaměřená na firemní kulturu zná své vítěze

V pondělí 16. června 2025 proběhlo na Provozně ekonomické fakultě České zemědělské univerzity v Praze finále druhého ročníku soutěže Company Culture Competition – největší vysokoškolské soutěže v České republice zaměřené na firemní kulturu. Soutěž organizuje Asociace korporátních ombudsmanů (AKO), jejímž zakládajícím členem je společnost FILIPA. Cílem soutěže je rozvíjet studenty, propojovat akademickou a firemní sféru a… Read More »

V Praze chybí 20 středních škol. Architekti navrhují konkrétní řešení

Střední školy v Praze se potýkají s nedostatkem míst a tlak na jejich kapacity každoročně roste. Podle aktuálních dat Cermatu chybí v hlavním městě kapacita pro nové uchazeče. Architektonické studio Upstructure se rozhodlo na problém reagovat a nabízí konkrétní řešení založené na datové analýze území. Demografický vývoj a migrace obyvatel do Prahy a jejího okolí… Read More »

Co ukázal poslední Circularity Gap Report 2025?

Cirkulární ekonomika, tedy systém založený na co nejefektivnějším využívání materiálů, jejich opětovném zpracování a minimalizaci odpadu, je dnes považována za jednu z nejdůležitějších strategií v boji proti klimatické krizi a vyčerpávání přírodních zdrojů. Přesto však nejnovější data ze šestého vydání zprávy Circularity Gap Report (CGR) ukazují, že celosvětová míra cirkularity se v roce 2023 snížila… Read More »

Junior už nemusí být nutně čerstvý absolvent školy

Konkurenční výhoda a inovace, ale také důvěra nebo vzdělávání, to jsou témata, která rezonovala v programu 8. ročníku odborné konference Lidský kapitál z produkce Blue Events, která na našem trhu dlouhodobě akcentuje strategický pohled na lidi ve firmách. Letošní ročník se konal 17. června ve Spojce v Karlíně a moderace se ujal Kovy. Pozice, o… Read More »

Diversity Compass – změřte si zdarma úroveň diverzity a inkluze ve firemním prostředí

Diversity Compass je analytický nástroj, jehož smyslem je identifikovat základní oblasti pro rozvoj diverzity a inkluze na pracovišti. Cílem je zpřístupnit téma diverzity a inkluze pro dosud méně zkušené zaměstnavatele v diverzitě a inkluzi a identifikovat základní oblasti pro jejich rozvoj v dané společnosti. Otevřený nástroj Diversity Compass je rozdělen na dvě části: Podrobnosti Zdroj: https://diverzita.cz/